日本國(guó)立大學(xué)年均學(xué)費(fèi)維持在4萬(wàn)元區(qū)間，配合完善的獎(jiǎng)學(xué)金體系，超過(guò)78%的留學(xué)生可獲得學(xué)費(fèi)減免。私立院校通過(guò)企業(yè)聯(lián)培項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)學(xué)費(fèi)與雙保障。
| 院校類型 | 年均學(xué)費(fèi) | 獎(jiǎng)學(xué)金覆蓋率 |
|---|---|---|
| 國(guó)立大學(xué) | 3.8-4.2萬(wàn)元 | 82% |
| 公立大學(xué) | 4.5-5萬(wàn)元 | 75% |
| 私立大學(xué) | 6-8萬(wàn)元 | 68% |
區(qū)別于傳統(tǒng)統(tǒng)考模式，日本特有的EJU留學(xué)生考試系統(tǒng)，允許考生在語(yǔ)言能力、文理基礎(chǔ)等六個(gè)維度展示特長(zhǎng)。早稻田大學(xué)等學(xué)府實(shí)行全年滾動(dòng)招生，申請(qǐng)成功率提升42%。
雙語(yǔ)教學(xué)環(huán)境培養(yǎng)的復(fù)合型人才，在日企全球布局中具有特殊優(yōu)勢(shì)。東京大學(xué)畢業(yè)生入職三菱商事等跨國(guó)企業(yè)的平均起薪達(dá)35萬(wàn)日元，三年內(nèi)晉升管理崗比例超行業(yè)均值27%。
完善的留學(xué)生支援體系覆蓋住宿安排、醫(yī)療保險(xiǎn)等八大領(lǐng)域。法務(wù)省數(shù)據(jù)顯示，留學(xué)生簽證連續(xù)五年保持在93%以上，在發(fā)達(dá)國(guó)家中處于領(lǐng)先水平。
