400-060-0103
| 教學階段 | 核心內容 | 能力培養(yǎng) |
|---|---|---|
| 基礎搭建期 | 12種色彩搭配原理 | 美學基礎理論體系 |
| 診斷提升期 | 三維風格定位技術 | 人物形象分析能力 |
| 實戰(zhàn)強化期 | 商業(yè)造型全流程 | 市場需求匹配能力 |
首周課程著重建立系統(tǒng)的色彩認知體系,通過國際通用的NCS色彩系統(tǒng)教學,使學員掌握冷暖色調識別、對比度運用等專業(yè)技巧。課程設置包含實驗室級別的配色實戰(zhàn)訓練,確保理論知識向實操能力的有效轉化。
第二教學單元引入三維診斷模型,結合骨骼特征、五官比例、氣質類型等12項評估維度,教授學員建立科學的形象分析系統(tǒng)。重點訓練TPO場合著裝規(guī)范,培養(yǎng)學員根據(jù)不同場景需求制定造型方案的專業(yè)能力。
后期課程設置實體店鋪實戰(zhàn)環(huán)節(jié),包含陪同購物模擬、衣櫥規(guī)劃演練等真實工作場景訓練。導師團隊將傳授客戶溝通技巧、美學營銷策略等商業(yè)知識,幫助學員構建完整的職業(yè)服務能力體系。
教學團隊由多位國際認證形象顧問組成,平均從業(yè)年限超過8年,累計服務客戶3000+人次。定期邀請米蘭、巴黎等時尚之都的行業(yè)專家開展專題工作坊,確保教學內容的國際前沿性。