| 認(rèn)證級(jí)別 | 核心能力 | 適用崗位 |
|---|---|---|
| 初級(jí)/應(yīng)用級(jí) | 基礎(chǔ)工具應(yīng)用 | 財(cái)務(wù)專(zhuān)員 |
| 中級(jí)/運(yùn)營(yíng)級(jí) | 業(yè)務(wù)流程優(yōu)化 | 財(cái)務(wù)主管 |
| 高級(jí)/戰(zhàn)略級(jí) | 戰(zhàn)略決策支持 | CFO |
職業(yè)認(rèn)證體系分為三個(gè)遞進(jìn)層級(jí)，分別對(duì)應(yīng)不同職業(yè)發(fā)展階段的需求。初級(jí)側(cè)重核算基礎(chǔ)向管理思維的轉(zhuǎn)型，中級(jí)強(qiáng)化業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)分析能力，高級(jí)著重戰(zhàn)略決策支持體系建設(shè)。
理論測(cè)試：160單選+40多選
實(shí)務(wù)應(yīng)用：案例分析專(zhuān)項(xiàng)
合格標(biāo)準(zhǔn)：雙科均達(dá)60分
專(zhuān)業(yè)知識(shí)：200道單選題
戰(zhàn)略應(yīng)用：210分鐘案例分析
成績(jī)有效期：3個(gè)考試周期
? 企業(yè)價(jià)值管理：48課時(shí)面授
? 風(fēng)險(xiǎn)管理體系：32課時(shí)網(wǎng)絡(luò)
? 決策支持系統(tǒng)：40課時(shí)實(shí)戰(zhàn)
